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【湖北】动力学院2026年1月

D12-5黄鹤楼(武汉市)四、大势 3、大势 3.5、长江

黄鹤楼(武汉市) 黄鹤楼(武汉市) 地图

人文景点48:黄鹤楼

【黄鹤楼】(网络图片)

我们到第五个景点黄鹤楼,黄鹤楼位于湖北省武汉市武昌区,地处蛇山之巅,濒临万里长江,为武汉市地标建筑。

新山海经故事48:黄鹤楼 

我们根据景点资料编个故事。当我们登上黄鹤楼,俯视雄伟的长江,我们看到长江滚滚东流,从未停歇,长江就是主流,长江就是大势,所以我们把此处称为大势之处。

补充增量48:汉家天下

刘邦于公元前202年建立汉王朝,在遭遇了种种政治危机之后终于稳定下来,此后又经历了休养生息的“文景之治”、武功卓著的汉武帝时期。王莽篡汉之后,光武帝中兴汉朝,又延续了汉朝统治近两百年。华夏民族的内在文化精神和外在民族声誉都大大增强,“汉人”这一称呼对外族来说就代表这个实力强大、文化优越的大汉朝国民。

在整个汉朝延续的四百年时间里,不仅推崇道家,而且立起儒家,还接纳了外来的佛教,中国文化中最重要的儒释道三种文化源流都在汉朝时期被确立并走向融合,由此也使中华民族的民族文化越发走向成熟,并不断向外扩散着其影响力。

汉朝灭亡之后,在魏晋南北朝长达360年时间里,大量外族侵入华夏故地,本族人则不断南迁,大家仍然保留着汉朝时期的文化和礼仪,也自称“汉人”。汉人从一个政权内的国民称呼渐渐变成了华夏民族的共同称呼,“汉家天下”则成了中华民族文明秩序和文化认同的代表,在时光长河中不断流淌,渊源流长。

人生素养:3.5长江

我们在这个景点学习的素养名称叫长江。长江发源于青藏,一路流淌,一路汇集汇聚,最后形成长江,浩浩荡荡,奔流不息,贯穿时空,贯穿时代,成为主流,从来没有停歇过,从来没有中断过,从来没有淤积过。所以长江就成为我们大势的代表。

我们进入互联网时代,要从工业文明生产商品这种大势,要上升到互联网的大势,形成互联网全面的升级进化,从科学定义要上升到进化定义,从存量生产商品上升到增量不断涌现,沿着138亿年增量一线、进化一线不断地推进,就形成互联网的主流主场,可以浩浩荡荡引领潮流,形成大势,成为互联网的文明。

在最后这个景点,我们对全陪伴师也做个定位。全陪伴师我们前面讲过了,现在社会的问题是两个极端:一个极端呢,知识方法像海洋一样多;另一个极端呢,人群问题同样像海洋一样多。但是这两个方面、两个极端很难交汇,无法连通,那么全陪伴师就承担了中间连通的作用。

全陪伴师的定位是什么呢?核心就是“陪伴”,这是他的定位。不是传授知识,知识这种在农耕文明极其稀缺、在工业文明极其重要,到互联网时代已经被互联网技术、大模型技术变成极其容易获取、免费获取这样的形式了,所以用知识来产生价值已经很困难了。

全陪伴师怎么获取价值呢?就是从人群问题那儿找到接口,到知识方法那抓取有效的内容,把它进行连通,形成一条思考流水线,陪伴客户,让客户自己用思考流水线把自己的问题想通了,带着问题用思考流水线找到答案,这是全陪伴师的定位,也是他获取价值的所在。

那么全陪伴师工作一段时间,慢慢赛道多了,不由自主地就会关注现有的价值链条。为什么呢?因为所有的问题都是因为现有的价值链条不能有效解决了,才产生的问题,所以我们不由自主就形成照料中心。照料中心的定位是什么呢?就是工业时代的价值链条不能全面地解决人群问题需求,产生了问题了,这些问题在工业时代价值链条无法有效解决,它必须在互联网时代形成新的价值链条,才能真正解决,畅通无阻。但是在互联网整个价值链条没有建立起之前,我们要做一个过渡阶段叫照料中心。

照料中心的目的是什么呢?定位是什么呢?是由全陪伴师陪伴那些被各种价值链条不能解决人群问题需求的人,到照料中心,我们用进化定义、用创新文化三馆软件来帮助他解决问题,满足需求,修复他的问题,输入进化定义,输入我们创新文化三馆软件的理念,逐渐的通过休养生息,逐渐的启动心流、启动思流,恢复他的能力了,通过返本还源、拨乱反正,本位流动了,我们再把人输送回原有的价值链条,让他们用新的创新文化,有效地在原有的价值链条里边循环,这就是照料中心的定位。

那么我们也对轻创业做个定位,如果从这个全陪伴师、照料中心产生的企业,它是正确的互联网企业。因为他们是从进化定义开始,从创新文化三馆开始,应用我的流水线,应用全生命周期链条,产生增量一线、进化一线的,所以这是完全上升到互联网时空在高级时空正确的就业创业的方式。

那么对工业时代的企业,轻创业怎么定位呢?轻创业就要植入企业的链头、链头部门。植入的意义是什么呢?植入的意义就在于原有的企业都位于工业时代的链身、链尾,都是在接受订单、完成订单,做这样的工作,被链头控制,被规则锁定。那么没有订单,企业就无法生存了,即使有订单也被比价压得利润微薄。还有什么情况呢?欠款很多。所以现在工业化的企业生存困难,陷入窘境。

对工业化的企业,它的链头、链头部门要引入轻创业。引入轻创业之后应用创新文化,应用开心馆、开心空间的建设,引入企业创新软件,开始从0-1的产生单一赛道,慢慢地关联找路,做规则的制定者,做产业的源头,做产业的链头。这样工业企业就能上升到互联网的时空,变成真正的源头了,它来制定规则,它来下发订单。那么工业化的企业就实现了产业复兴,真正地走上了新质赛道。这是对原有工业企业的轻创业定位,所以企业链头和链头部门要成立轻创业工作室。

那么对全陪伴师和照料中心,逐渐地也要成立轻创业工作室。轻创业工作室是双运中心的核心,是用来双运找路的关键部门,它是双运中心双运找路的具体落实,功能呈现。

我们通过全陪伴师、照料中心、轻创业定位、轻创业工作室,逐渐从我们个人开始,直接拉到互联网时空。同时把工业时代的企业逐渐拉到互联网时空,慢慢地影响,逐渐地让大家从全陪伴师开始,从照料中心、轻创业开始,逐渐形成互联网时代的主流、主场,逐渐形成互联网的大势。

3.5、长江:
发源青藏,
一路流淌,
汇聚众流;

终成长江,
浩浩荡荡,
奔流不息;

贯穿时空,
贯穿时代,
成为主流;

互联时代,
时光动力,
能量动力;

未来动力,
基因动力,
动力十足;

时光一线,
化合一线,
未来一线;

趋势一线,
确保连续,
不会中断;

增量一线,
进化一线,
构成环境;

心流凿空,
思流照亮,
创新创意;

成为主线,
成为主流,
成为主场;

浩浩荡荡,
吸引潮流,
形成大势;

必定成为,
互联时代,
新的文明;

此是动力学院的第四十八课,
发源青藏一路流淌汇聚众流,
终成长江浩浩荡荡奔流不息。

我们每个人用四动力——微观四动力坐着能量小车,每个人沿着增量一线、进化一线这个主流轨道,直接产生增量,直接能够进化。那么我们人人如此,就像黄河的源头一样,人人是个源头,最后汇聚,人人都能在自己的领域里边,面对自己的人群问题需求,不断地产生单一赛道、综合赛道,全面地服务人群问题需求的总赛道。最后大家就能够形成互联网的产业,形成互联网产业链,形成互联网的价值,就形成互联网的大势。

那么我们这三天由趋势——时光线、化合线、未来线产生了趋势线了;植入了四性:活跃、稳定、新锐、正确;同时启动我们四个微观动力,铺设两个宏观动力,我们就可以形成互联网的整个全景的全生态的生活学习工作,汇聚成互联网的整体的统一的价值链条。它是由进化定义为基,由增量价值实现进化受益为终,构成的整体的互联网的文明,贯穿互联网的始终,成为互联网的长江,成为互联网的大势。

我们再给全陪伴师定位。

互联网时代,一方面,知识大爆发,信息大爆炸,知识成为海洋,AI大模型技术出现,使存量知识获取变得轻松容易。

另一方面,我们观察人群,就会发现人群的问题需求大爆发,尤其是各种心理问题大爆发,从小到大,从生到死,不同阶段都爆发了种种问题。同时心理的需求不断涌现,而我们无法满足。尤其是当我们遇到变化冲击,原有的路径无法走通,原有的循环发生中断,我们就会陷入迷茫。当我们陷入迷茫以后,无论是我们生理表现的人事物、生活学习工作、生存繁衍发展,还是心理方面,都遇到了阻碍,无法前进。

这是我们现在遇到的两个极端问题,一方面知识信息大爆发、大爆炸,另一方面,人群问题需求大爆发。全陪伴师承担着一个重要的责任,全陪伴师应该根据人群问题需求,到知识方法里边抓取相应的内容,形成一条思考流水线,帮助人群,陪伴人群,精准提供实体游戏组合流水线,精准提供工具组合思考流水线陪伴人群进行思考,能量带动,每个人自己心理内在发生化合反应,自己能够把过去形成的种种结构、心理形成的种种心结进行解构,把原初粒子输送到心理世界。大家的心理世界自行发生化合反应,自己形成新的结构,形成新的思路,形成新的增量,增量导航走出迷茫,有了目标,有了方向,有了道路。自己把问题解决,自己进行创业。

全陪伴师是一个桥梁。全陪伴师用实体游戏组合流水线,工具组合思考流水线陪伴大家。陪伴大家从生到死,从小到大,覆盖人事物,覆盖生活学习工作,覆盖生存繁衍发展,全面、全方位地把所有问题进行思考解决,帮助大家通过思考流水线自己走出迷茫,自己找到目标、方向、路径。

全陪伴师在陪伴时,务必设置双运线打卡,陪伴客户全程落实,身心化合,达到效果,真正受益。全陪伴师可以把打卡流水线设计到双运线里,有周期频率,动态运行起来,打卡:建点运。

1.建。建立双运线,不同打卡频率周期模型不同,建完后星标。

2.点。每天点开,不同双运线,频率越高越靠前。

3.运。按照双运线要求去运行,该用什么工具就用什么工具,双运线里设计了。

全陪伴师开培训营,提前设定提前提醒两个确保原则。1、确保时间。全程参与不中断,时间未定请择期。2、确保精力。作业打卡全完成,精力不足请延后。全程投入=真正受益,中途中断=徒劳无功。

全陪伴师是企业文化,由上级陪伴下级,由老员工陪伴新员工,由熟悉掌握者陪伴不熟悉未掌握者,互帮互助,全陪伴师包含管理流水线,业务流水线,在陪伴中,融化管理融化业务,融化人事物,融化生活学习工作,融化生存繁衍发展,共同成长,共同进步,心理愉悦,心理建设。

全陪伴师内容太多了。

那么除了我们熟悉的挑扁担这件事,全陪伴师核心是连通两头。我们给大家准备了各种精准接口,一方面就是实体游戏组合,一方面是细分赛道,已经给大家提供了大量的精准接口了。全陪伴师可以自行遇到问题直接选择进行陪伴,非常简单。慢慢的成长为熟练掌握者,成长为发烧友了,就可以自行的到全生命周期链条里边选取增量工具,自己推导定理,自己形成增量,解决人群问题需求,成为自己的定理了,这是最重要的定位。

请记住这里边有个关键,关键是什么呢?如果把所有人放在一起,它覆盖了什么呢?覆盖了人事物,所有的人事物,覆盖了所有的生活学习工作,覆盖了所有的生存繁衍发展,所以这就叫全。当一个人一个问题需要解决,他就需要找全陪伴师,全陪伴师解决了这个问题。那么下个问题来了,自己很难从汪洋大海般的知识里边、方法里边找到恰当的流水思考线来解决,怎么办呢?请找全陪伴师,全陪伴师他精通业务,非常清晰地知道哪一个思考流水线能够帮助你。所以一旦找到了全陪伴师,自己解决了问题了,再遇到问题,就不由自主地去寻找全陪伴师了,贯通了所有问题,这是全陪伴师的定位。

全陪伴师还有什么定位呢?请记住全陪伴师不是帮人解决问题,全陪伴师是帮人推荐一个思考流水线,让遇到问题的人、迷茫的人自己使用了思考流水线,自己思考找到答案,自己解决问题,这是全陪伴师的定位。

那么全陪伴师要严格打卡、两确保。全陪伴师在企业里边是个企业文化,它不是一个职责,而是每个人都必须具备的共同的能力,它变成一个企业文化,上级带下级,老带新,已经掌握的带没有掌握的,它是企业文化。这个是全陪伴师的定位。

我们也给照料中心定位。

进入互联网时代,一方面社会的知识信息大爆发、大爆炸,另一方面人群问题需求同样大爆发、大爆炸。全陪伴师作为桥梁陪伴大家进行思考,形成思路,解决问题,走出迷茫。各种团体在互联网时代人群问题需求不断涌现,复杂碎片变化无效的不断冲击下,遇到了种种问题,原有的运行机制、运行原理已经不能完全解决问题,出现了很多不足,不能解决时代的新问题,满足时代的新需求。需要各种照料中心来帮助各种团体解决相应的问题,照料中心应运而生。

照料中心产生的目的就是应用创新文化和三馆软件——开心馆软件、成才馆软件、创新馆软件-一帮助这些团体来应对原来无法解决的人群问题需求,帮助团队照料遇到这些问题而无法正常循环的人群,帮助他们休养生息,解决问题,满足需求。从心理上得到安顿,从心理上得到解构,把心结全部打开,把心结全部解开,让心理本位流动。同时,掌握思考技能,通过各种精准接口思考流水线,把平时遇到的种种问题,自己内化得到解决,形成思路,解决问题。这些人群逐渐掌握了创新的素养,创新的方法,创新的能力,再回归到社会,回归到团体,回归到团队正常的生活、学习、工作。这是照料中心的意义所在。

我们举个例子,在农耕文明时期,如果天大旱就绝收了,就得闯关东走西口了。那么在工业文明时期没听说过闯关东走西口的事儿,没听说过饿死人的事儿,为啥?工业文明能够浇水了,机械化能够在大旱依然让粮食生产,完全没有问题。为什么呢?因为进入了另外一个时空了,用更高级时空去俯视低级时空,所有问题都不是问题。

那么同理,我们用互联网的时空进化定义,到能够用创新文化这个三馆软件生产增量、能够进化这样的高度,去俯视工业时代只停留存量,不会产生增量,产品同质化严重、产品过剩,而且变量不断冲击存量,这样的底层问题,用互联网高级的方法来解决都不是问题,迎刃而解。

现在互联网刚开始,我们创新文化刚开始生根发芽,抽枝散叶,所以我们整个社会还停留在工业时代。虽然互联网的技术已经开发了,互联网的冲浪经济已经萌芽了,但是互联网的文化还没有形成。所以我们先由全陪伴师——掌握了进化定义、掌握了创新文化、掌握了三馆思考软件的全陪伴师,逐渐地形成单一赛道,发现了共同问题,发现了原有的产业链不能解决的共同问题,可以先形成照料中心,来照料那些人群,解决他们的问题,同时赋能互联网的创新文化。因为只有进化定义,只有能够生产增量这样的三馆思考软件,以及我们创新文化的素养、方法,才能够真正把人休养生息,能力提升,素养提升,自行把原有的问题解决了,才能回归到原有正常的循环里边去。当他再遇到同样问题的时候,他自己就有能力产生增量,把问题解决了,这是照料中心的意义、定位。

那么照料中心进一步地发展,就会形成逐渐成长为互联网的价值链条了,它就成为互联网的价值所在了。

为什么我们要做轻创业?因为现在的企业都是工业时代企业,基本处于产业链的链身链尾,受制于人,受链头控制。进入互联网时代,企业要从工业时代生产商品上升为全面关注人的心理生理,关注人的成长,企业要做双运中心,走出自己的双运道路,涌现自己的赛道。双运中心链头和链头部门要轻创业,就像互联网冲浪经济的企业一样从车库创业开始,轻创业,从无到有,从零到一。因为从无到有,从零到一开始,企业才是源头,是开创者,是规则制定者,是产业链的链头,制定规则,下发订单,从根本上规避工业时代做链身链尾的命运,从源头上通过轻创业一跃而起做链头。这是工业时代和互联网时代的分野,是企业命运的转折,这是轻创业的根本意义所在。

创新文化创新思考软件是思考软件,教大家用我的流水线向未知纵向找路,同时教大家横向扩张,占有空间市场。企业链头和销售部等各个部门遇到问题,打开创新思考软件,点击我的流水线,添加通用思考流水线和部门思考流水线,全员思考,自己内化,自己形成思路,解决问题,形成思路,找到新赛道,进行轻创业。

轻创业是互联网时代的开端,轻创业是互联网时期产业的缘起,而不是工业文明的简单延伸。

这就是轻创业的定位,是产业复兴的开端。如果企业不形成双运中心,不植入轻创业,那么我们还是受人所制,继续在链身链尾上被人控制、被人摆布。只有企业形成双运中心,植入轻创业才能够摆脱链身链尾的命运,才能够发源、发端自己的赛道,成为产业链的链头。请记住,链头都是从微而大的、从微做大、从0-1的,没有一个链头说我学了别人我就是链头的,没有这样的。

所以现有的工业企业要想摆脱自己的命运,摆脱生产商品不断地过剩、同质化严重、利润不断降低、最后崩溃的命运,应该引入轻创业,从0开始,从微做起。

那么学会使用全陪伴师,逐渐做照料中心,由一个照料中心发展到多照料中心,全照料中心,逐渐开辟自己赛道,做双运中心,走双运道路,链头和链头部门应该成立轻创业工作室,在自己服务人群中,在我的一天未来我的一天双运线中,不断采微,使用互联网时代轻创业,一品说轻创业,不断形成自己赛道,实现冲浪经济。

刚才我们说的什么呢?是工业企业的上升。那么轻创业工作室是由全陪伴师上升到照料中心,慢慢我们就要逐渐形成轻创业工作室。在已有的赛道、已有的大量的粉丝人群里边,捕捉问题需求,采微微未宝藏、采微未来宝藏,然后创新了,用什么呢?可以用销售流水线关联找路了。

那么这是两个层面的事,轻创业工作室是给那些直接在互联网时代用进化定义产生增量的正确道路上继续延伸、继续成长的定位;而我们轻创业定位模型里边是给工业企业的定位,这是不同的。

总结

我们做个总结。

1、大势螺旋

大势螺旋由混乱、扩张、动力、治乱、长江组成。

这是对我们今天大势的一个总结。当大时空来了,原有时空就混乱了,新时空就扩张了,我们必须具备动力,然后治乱就形成大势,变成长江。

2、创新文化三馆定位

创新文化三馆定位螺旋由创新文化三馆软件定位、开心馆定位、成才馆定位、创新馆定位、企业开心空间、全陪伴师定位、照料中心定位、轻创业定位、轻创业工作室这9个组成。

创新文化三馆定位螺旋就是互联网的长江、互联网的大势,大家应用创新文化三馆软件、应用全陪伴师、应用一品说轻创业,全部都是什么呢?就业创业,贯穿了全陪伴师、贯穿了照料中心、贯穿了轻创业、贯穿了轻创业工作室,全面地落实在就业创业,把它的路径全面地呈现了。

当大家遇到工业时代变量冲击无路可走的时候就会找路,有可能就找到互联网的就业创业了,一旦走通就离不开了,逐渐创造价值,逐渐地生存繁衍发展,逐渐地覆盖生活学习工作的方方面面,逐渐能解决人事物的全部内涵。那么就汇聚成为互联网的价值体系,成为互联网的主流主场了,逐渐就会形成互联网的大势。

3、文化人生之七 

动力学院文化人生:七色光上升能量人生游戏模型,七色光上升进化人生游戏模型,开心环境归纳人生游戏模型,AI全陪伴模型,七色光上升幽默人生游戏模型,七色光上升育儿人生游戏模型,七色光上升学习法模型,七色光上升无量义人生游戏模型,七色光上升抱团人生游戏模型,七色光上升创新模型,七色光上升新赛道人生游戏模型,七色光上升长久人生游戏模型。

这是第七次产生的我们的文化,是一组七色光人生游戏。

4、动力学院素养

我们简单总结一下动力学院四个主题。第一个就是动力,研究动力的原理,总结动力的方法。

找到动力我们开始第二个过程,对过程要研究,因为工业时代过程老中断了,不能长久,所以过程是重点,过程搞明白,我们才能够连续、相续、长久。

第三个我们就研究环境了,因为一个时代一个时空是全环境建设的,不了解环境就无法在全环境里边建立生态。

那么了解了动力、了解了连续、了解了环境,我们就建设大势了。所以动力、过程、环境都是为大势服务的,都是为形成大势建立的基础。那么我们通过动力、过程、环境的研发推导到大势,我们就迎刃而解,清晰地知道互联网的大势是如何形成、如何建设的了。

我们48个景点,有48个基础的素养模型,又衍生出109个衍生素养模型,总共是157个。从现在开始,我们就出的是单数工具了,过去孕育期都是双数工具,为什么?因为是暗线明线一起,先开维明线发现问题,然后在暗线我们找本质共同工作。那么种子播种开始生根发芽、抽枝散叶、长出主干、长出枝干,我们只能看见表皮、树皮了,它的黑箱暗线就长在树皮里边了,就看不着了,所以我们就只能出单数的了。

那么157是告诉我们种子是1,它可以生二生三生四生万,到5就开始循环了,可以循环,链条就可以循环了,到7是告诉我们要用能量上升建立大势。

端坐湖北:

恩施大峡谷明线,
腾龙洞暗线,
曜天眼睁眼;

天柱山纵向进化,
清江方山横向扩张,
武落钟离山开创为先,
梁山脊梁承担;

玉泉寺面向未知,
太清洞洞穿宝藏,
鸣凤山动力开启,
灵龙峡人生转折;

神农坛生命线,
天生桥增量线,
板壁岩连续线,
大九湖完整线;

武当山定海神针,
大明峰大禹治水,
古隆中源头设计,
鹿门山进化为源;

唐梓山大风起,
白水寺大机遇,
炎帝洞大动力,
大洪山大熔炉;

黄仙洞作孕育者,
观音岩象形增量,
双峰山具象增量,
天台山增量环境;

五脑山活跃,
龟峰山稳定,
薄刀锋新锐,
斗方山正确;

仙人台环境大师,
老祖寺开山鼻祖,
横岗山事业环境,
李时珍文化环境;

东方山时光线,
葛仙山化合线,
黄石公未来线,
飞云洞趋势线;

九宫山普适性,
太乙观实用性,
玄素洞通用性,
古赤壁连续性;

木兰山混乱,
盘龙城扩张,
楚天台动力,
禹稷宫治乱,
黄鹤楼长江。

动力祈愿文:

站在138亿年前,
身后是138亿年,
向前是无穷未来;

站在138亿年上,
脚下是138亿年,
向上是无尽可能;

站在138亿年前,
身后是增量一线,
向前是增量一线;

站在138亿年上,
脚下是进化一线,
向上是进化一线;

进化定义为初始,
138亿年为过程,
增量进化为成果;

时光推动动力,
能量带动动力,
未知吸引动力,
基因内驱动力;

截取一段时空,
揭示一段未知,
挖掘一段宝藏,
进化一段人生;

与日俱增,
与时俱进,
螺旋上升,
引领大势。

答疑解惑

(众:建制发建群的话,应该要严格地让他们打卡,是不是报名要进群要严格?)

这个大家要根据情况,一开始你设定是可以的,也可以先进来,进来以后大家看一看,然后再严格要求,它是灵活的,不要一下子一棒子打死了,要灵活。

我们今天实际说了个最重要的什么?原有企业是没流量的,我们这个实际是搞流量的,这是特别重要的关键,你一定要有私域流量,那就特别好干了,你就能干起来,然后陆陆续续可以做无穷大,明白吗?你现有企业你怎么弄都没流量了,只能找那些直播的人,那么直播来直播去如果还是停留在卖商品,将来恐怕也是没有出路的。这是一个重点,这次的一个比较重要的关键,就是单一赛道,是个关键。

(众:这四轮小车一坐忙起来了,闲不下来了。)

所以我们学了大势,核心干吗呢?大家做推广普及的事去吧,立即挣钱去,满世界去做去,要干这件事,迅速地占有空间、占有市场,迅速地把人群全部地卷进来,服务起来,后边要干这事。

所以我们第一月游学结束,就是推广普及的开始,不是说是由一家,是所有人一起要推广普及了,靠一个公司一个人是干不动的,是所有人干才能干动。所以大家都立即活跃起来、动起来,把人指数式地卷进来,要干这件事。

(众:像那牌子上写的“帘卷乾坤”。)

对,就像台风一样,每个人就是台风眼,你就指数式的旋转、旋转、旋转,指数式的建群、建群、建群,无穷无尽就卷起来了,要这么干。这就是咱们大势的意义、动力的意义,动力都装了,大家这个四轮小车开起来,台风转起来卷起来,就干这事。一个人慢慢至少从两个500人群干起,然后裂变,怎么也裂变到64个500人群。这难吗?这不难吧,是吧?不难。

到一定体量了,你放心,全陪伴师你就干不过来了,你不由自主就开始形成团队了,肯定是这样的。因为我们路径给你设好了,你不由自主按这个路径就成长起来了,慢慢就一个人一个大台风,就往前滚,越滚人越多。人越多,你这个问题需求就多了,你这个增量也会多了,这样越转越多、越转越多,你这个事业就越来越大了。

而且做大了呢,你也不吃力,不费劲,不是说要做多大的服务团队才能服务,因为我们这个方法就是极简的,而且陪伴是让大家自行解决的,所以非常轻简、极简,非常简单,而且流畅,效果也好。这是源头设计出来的,源头设计如果没有,那么我们出来了,弄得特别复杂的话,就多一个门槛,实际很有可能就过不去了,这是我们的好处。所以大家一定要立即卷起来吧,台风动起来。

快过年了,我们过年时候叫春满人间、开心过年;过年之后叫国泰民安、万马奔腾,干这种事。

(众:过年的时候可以受益分享。)

有做到一定程度的,欢迎大家开年会,建议大家每年一定要开年会,逐渐从腊月开到正月,开年会,鼓励大家开年会。年会主要是什么呢?受益分享,说成果,受益的成果,一方面把那些最精彩的受益分享呈现出来,一方面再引流,把台风卷得更大一点,人群进得更多一点。这样我们正向发展,人越多,变量多、问题多,那我们一转化,我们就转出啥?增量来了,进化来了,这不大家都螺旋上升了嘛,带着人群台风就螺旋上升了,越做越好,越做越多,越做越大,越做越强了。

所以我们大家只要能够做全陪伴师有赛道,到一定程度,一定要开年会。

(众:一旦能卷起来,就不知道会出现什么样的人或者是情况。)

对。就进来了,越进越多。后边又衍生新问题的时候,我们就继续要给大家研发,因为大家目前还不太容易成为发烧友。所以后边的事不是没了,更多了,大家只要卷起来,我们就有事了;大家不卷呢,我们就自己找事。

我们只有一个轻创业年会,轻创业盛会。然后给大家里边有4种营,一种是全陪伴师实干营,一个是照料中心赋能营,然后是轻创业孵化营,还有一个给企业家准备的企业家新质找路导航营,会有4个营,这几个营以后就永远循环了。

每月搞一次轻创业盛会,后边接着4个营,不同的人群就找不同的营去接受培训。然后后边一直陪跑,帮你扶上马、送一程,然后自己能骑着马跑起来,你看这马年比较合适。

工具来源于流水网站:

149长江模型
150全陪伴师定位模型(素养102)
151照料中心定位模型(素养103)
152轻创业定位模型(素养104)
153轻创业工作室模型(素养105)
154大势螺旋模型(素养106)
155创新文化三馆定位螺旋模型(素养107)
156文化人生之七模型(素养108)
157动力学院素养模型(素养109)


 

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